Après plusieurs semaines de tensions et de manifestations concernant le paiement des indemnités de certaines anciennes travailleuses et ayants droit de l’ONATRA, la situation a été clarifiée. Contrairement aux rumeurs, la Direction générale n’a jamais refusé de payer les indemnités : la controverse a été amplifiée par des acteurs extérieurs aux intentions douteuses.
Une direction à l’écoute
Sous la conduite du DG Martin Lukusa Panu, la Direction générale a toujours été ouverte au dialogue. Les dossiers ont été réexaminés, les représentants des mamans consultés et les procédures respectées. Un accord a finalement été trouvé : les paiements sont planifiés et certaines bénéficiaires ont déjà reçu leurs premières tranches.
Un signal fort pour l’avenir
Cette résolution montre que l’ONATRA privilégie la justice sociale, la transparence et la rigueur administrative. La direction a su gérer la crise sans céder à la manipulation ou à la pression, démontrant que les conflits sociaux peuvent se résoudre par le dialogue et le respect des droits.
Les mamans obtiennent ce qui leur revient, et l’ONATRA confirme sa volonté de gouvernance équitable et responsable.
Miroir Politique
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